维护员工权益 共建和谐矿山 304am永利集团锂能开展少数民族职工培训
发布时间：
2023-11-29
一个企业的存在，员工是基础、是保证。增强民族地区员工文化认同，维护少数民族职工合法权益，是凝心聚力，促进企业可持续发展的重要环节。
自2019年以来，304am永利集团锂能通过控股金川奥伊诺矿业有限公司入驻四川阿坝藏区，奥伊诺矿业在建设和生产过程中，积极履行社会责任，带动地方就业，1/3的员工为当地居民。为深入推进ESG建设，体现企业在社会责任、民族融合和员工发展上的责任担当，11月21日，公司人力资源部对奥伊诺矿业的当地藏族职工开展企业文化和劳动权益保护专项培训，奥伊诺矿业20余名藏族员工代表参加了现场培训。
培训集中宣贯公司企业文化理念并观看宣传片，重点讲解公司的使命、愿景和战略，对民族地区和民族员工所履行的社会责任、额外关怀，对当地经济发展、环境保护所做的各项工作，让员工深刻理解个人、企业、社会、经济、环境“五维和谐”共同发展的目标，也唤起员工作为企业主人翁的责任意识和团结精神。培训还普及了劳动者权益保护的相关知识，着重讲述了国家对民族地区的优待政策，让藏族同胞们了解到自身有哪些合法权益以及如何维护自身权益。
奥伊诺矿业地处高海拔和民族地区，团结稳定与企业发展需要两手并重。长期以来，公司非常重视民族地区职工的思想、工作和生活，尊重民族信仰，增强民族共处，形成人心归聚、精神相依的良好格局，充分体现了守望相助、手足情深的民族情怀。未来，公司将持续在阿坝、甘孜布局锂矿业务，深入扎根藏区，积极履行社会责任，促进民族融合，进一步带领民族地区员工紧跟时代步伐，团结奋进，共同发展，共建和谐矿山。
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